一、招聘原则 坚持民主公开、竞争择优方针，按照任人唯贤、德才兼备的用人标准，采取考核招聘方式进行。 二、招聘岗位及人数 合川区第三人民医院招聘公卫岗、计算机及网络信息管理岗各1人。 三、招聘范围和对象 (一)基本条件 1. 具有中华人民共和国国籍; 2. 遵守宪法和法律，具有良好的品行，具有高尚的职业道德和吃苦耐劳、乐于奉献的精神，服从工作安排及调配，思想进步，作风扎实，具有较强的责任心; 3. 具有正常履行职责的身体条件，符合聘用体检标准(体检标准参照公务员考试体检标准执行); 4.年龄在35岁以下，且自愿在我院服务5年以上。 (二)招聘专业一览表，见附件1。 (三)以下人员不属于招聘范围 1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员; 2. 刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员; 3. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 4. 最高人民法院公布的失信被执行人; 5. 现役军人; 6. 在读的非应届毕业生; 7. 曾被我院解聘的或未被续聘的人员; 8. 曾与我院自动离(辞)职的人员; 9. 曾经在我院试用或见习不合格的人员; 10. 具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。 四、报名 (一)报名方式。 本次招聘采取现场报名方式，应聘人员持有效证件进行报名，含考试报名表(附件2)、毕业(学位)证原件及复印件一份、学信网查询报告一份、执业资格证原件及复印件一份、身份证原件及复印件一份。按照招聘条件，诚信、准确填写报考信息，报名时进行资格初审，凡经审核不合格的，取消进入下一步环节资格。 (二)报名时间及地点。 报名时间：2022年9月14日-2022年9月23日上午9：00-12：00，下午15：00-17：00，逾期不再报名。 报名地点：合川区第三人民医院门诊401办公室。 联系人：陈文君 联系电话：023-42575166 13368077283 (三)其他要求。按照疫情防控要求，请报考人员持48小时核酸报告证明，并出示渝康码和行程码。 五、考核 考核分为笔试/操作+面试，均实行100分制，所有成绩均按四舍五入保留两位小数。 1. 报名人数≤2人时，直接参加面试; 2. 报名人数>2人时，先进行专业知识笔试/操作，取成绩前3名进行面试，考生综合成绩=笔试/面试(60%)+面试(40%)，综合成绩相同时，面试成绩高者优先。 六、体检及考察 根据考试综合成绩取第一名，确定体检名单。我院将对体检合格的人员思想政策表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面进行考察，并对考生资格条件进行复查。考察合格后在合川区第三人民医院公示5个工作日。体检、考察不合格或经确认自动放弃拟聘资格的人员缺额，按照考试综合成绩从高到低依次递补人员参加。经公示无异议后，按照有关规定和程序与医院签订合同，相关待遇按照我院非在编工作人员相应的工资福利执行。 七、其他事项 (一)考生在招聘期间须保持报名时所提供通讯的全天候畅通，成绩公示请密切关注我院院内公示栏(医技楼底楼)。如因考生原因未获知相关信息而影响招聘的，责任由考生承担;同时要遵守笔试、操作考试、面试时限要求，未按时参加相关考试考核的，责任由考生承担。 (二)本次招聘工作中涉及有关问题，咨询电话023-42575166。 (三)本简章由合川区第三人民医院负责解释。 附件1附件2 合川区第三人民医院 2022年9月14日 原标题：重庆市合川区第三人民医院公开招聘非在编人员简章文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/9fpvAYJPeRUUVlPTKJk5Rg