劳动法科普|劳动权益保障|劳动纠纷问答-医聘猫（原医聘网）

2024-08-01

一、成都婚假多少天按照我国法律规定的结婚年龄（女性为20岁，男性为22岁）登记结婚者，享有3个自然日的法定婚假。若双方在婚姻注册时身处异地，则可以根据实际行程距离的长短，额外申请相应的路程假期。此外，若在探亲假（即探望父母）期间进行婚姻注册，... 查看详情》

2024-08-01

一、江苏的丧葬费是多少 1.若不幸由于工作原因而导致死亡，则丧葬补助金将被设定为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2.如果是由于人身伤害而导致的死亡，那么丧葬费用将按照受诉法院所在地的上一年度职工月平均工资标准来衡量和计算，总共将支付六个月... 查看详情》

2024-08-01

一、劳动法丧假的私营会给钱吗在丧假的这段期间，各位员工仍有权获得相应的薪资，以便维持日常生活所需。然而需要注意的是，丧假仅仅适用于直系亲属离世的情况，例如配偶、父母、子女等亲人。按照我们国家劳动法律法规的有关规定，只要员工处在法律规定的休息日... 查看详情》

2024-08-01

一、海南省婚假有法律规定吗关于员工婚、丧的假期，我国主要依据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假的通知》予以明确规定。按照国家法定的结婚年纪，在进行婚姻登记时，应根据其具体情况，经得本单位行政领导的批准后，可以适当享受一至三天的婚假待遇。《中华... 查看详情》

2024-08-01

一、关于职工出生时间的认定是怎样的根据中华人民共和国劳动和社会保障部颁布的第8号令，明确规定了对员工出生日期的确认应遵循身份证和个人档案相结合的原则；当身份证信息与档案记录不符时，则以档案中最早记录的出生日期为准进行确定。此外，山东省劳动保障... 查看详情》

2024-08-01

一、干一个小时休息一个小时是否合法依据相关法律法规规定，在公司经过劳工行政部门审核批准的前提下，“一天工作一天休息”的工时制度确实被视为合法有效。因为根据现行的劳动法律条款，企业由于本身生产特性无法遵行通常情况下劳动者每天工作不得超过8小时、每... 查看详情》

2024-08-01

一、休病假要扣公休假吗通常情况下，请病假的员工并无法获得公共假期作为补偿。按照现行法律法规的规定，在病假时段内，无论是法定节假日还是公休日，均需包含其中，因此病假的延续时间并不受到此类特殊日子的影响。换句话说，如果员工选择在公休日或者法定节假日... 查看详情》

2024-08-01

一、快退休被辞退怎么赔偿对于已经退休却遭解雇的员工来说，其应得的补偿金额将根据其在本企业所累积的工龄进行计算，即每累计满一年即可得到一个月的工资作为补偿。其次，如果该员工在企业中的服务期限超过了六个月但不足一年的话，那么其可获得的补偿计算方式... 查看详情》

2024-08-01

一、业务员拿走货款后离职了怎么办在商业活动中，业务人员若私自截留客户的货款未及时完成交付义务，必定构成了挪用资金罪。这种行为虽然是将公款私下占有使用，但并非将其纳入个人所有财产范畴，应当依据挪用资金罪予以严厉的刑事追究。因此，任何涉及公款资产的... 查看详情》

2024-08-01

一、劳动法17岁算童工吗根据我国现行法律定义，尽管年满17周岁的劳动者已非法定意义上的“童工”范畴，而被视为未成年工作者，然而法律对于“童工”的年纪设定是低于16周岁。在此背景之下，即使某些企业选择雇佣年满17周岁的未成年劳动者，但是必须严格遵... 查看详情》