一、在工厂上班没有劳动合同怎么办 在未签订劳动合同时进入就业岗位,此时应当采取以下几种方式进行妥善处置: 1、务必直接向雇佣方明确表达您的意愿,要求签署劳动合同; 2、如所任职之公司设有工人代表大会等工会组织机构,则劳动者有权将此问题反映至工会,... 查看详情 》
一、未签劳动合同企业怎么处理 倘若您所在的企业并未遵循法律规定签署劳动合同,那么您完全有权力要求该用人单位尽快签订劳动合同。若双方已经建立了合法的劳动关系而书面劳动合同却尚未同时订立的话,相应的,应该自雇佣之日起一个月内订立书面劳动合同。若是单位... 查看详情 》
一、企业五险一金缴纳标准 企业为雇员缴纳五险一金的具体缴费比例如下所示: 1.关于基本养老保险部分,企业需要承担百分之二十的费用,而个体雇员则需要承担百分之八的相应支出。 2.在基本医疗保险方面,企业需承担百分之九的费用,而个体雇员只负担百分之二... 查看详情 》
一、幼儿园保险拒赔怎么办理 若遇到保险公司拒绝支付保险赔偿款,作为投保人,您有权采取相应措施以维护自己的合法权益,例如深入了解拒赔原因、积极与保险公司展开协商、向相关监管机构进行投诉等等。 此外,您还需密切关注理赔所需时间及是否需要双方签署相关文... 查看详情 》
一、公司缴纳社保最低标准 最低标准应不低于前一年度本地员工月度平均薪资的百分之六十(私人企业的劳动者、个体经营商铺的雇主以及并非该城市户籍的工作者,其标准不应低于百分之五十;而对于私营业主、公司股东及个体经营者来说,这个标准则应在百分之一百以上)... 查看详情 》
一、社保断交后可以续交吗 是的,即使社保出现了持续时间较长的中断现象,也无需过于担心。为了保持社保的正常运作,可以选择向新的公司申请缴纳或自行承担相关费用。在进行欠费补缴过程中,如果处于在职状态,那么应由所在单位为办理这一事项;反之,如目前暂未就... 查看详情 》
一、深圳社保可以自己交吗 在深圳市,个人缴纳社会保障是可行的。个人可以以灵活就业人员身份参与社会保险计划,并需要携带有效的身份证件、标准尺寸的免冠照片、以及详细明确的社保参保申请文件,前往当地的社会保险经办机构进行社会保险登记的申请以及办理手续。... 查看详情 》
一、领取失业金可交社保吗 在成功申领失业金后,需要注意,在享受这笔福利的过程中,不得同时缴纳社会保险中的职工部分; 然而,却可以选择以从事个体经营、灵活就业的方式,自行承担相关的社会保险费用。 值得我们着重指出的是,尽管这种做法允许你选择性地缴纳... 查看详情 》
一、失业金领取的后果 在取得失业救济金之后,对于未来正常退休或者再度申请失业救济金并没有任何不利的影响。 然而,请务必关注如下几个关键性的政策要点: 首先,在领取失业救济金的过程中,的医疗保险将会有失业基金承担大部分的费用负担,因此在此期间内,个... 查看详情 》
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